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INTERVIEW

地元・福山から世界へ。代表の語る夢に心が震えた。現場を知る人事責任者として、世界展開の基盤を作る。

稲井 裕樹さん

入社 3年目
人事

インタビュー動画

Movie

Interview

一日の流れ

  • 09:00

    出勤

    メール確認、求職者への連絡・進捗確認、その他本部業務棚卸し、掃除、朝礼前にチームでのコミュニケーションを取り良いスタートを切れるよう準備
  • 09:35

    朝礼

    朝礼参加、本部朝礼をzoomにて全社員と情報共有をおこない認識不足を無くす、業務フローの確認やチームで止まっている仕事がないか確認し、進捗確認とフローの設定
  • 10:00

    求職者連絡、面接、学校訪問

    一人でも多くの求職者と接触を図るため、問い合わせがあれば即レス対応、過去問い合わせの方や学生様に定期接触を行い、弊社に入社したいと思っていただける環境を作る
  • 14:00

    昼休憩

    チームスタッフと昼食、出先の場合はその地域の美味しいものを食べる。各スタッフへ重要な共有事項伝達。
  • 15:40

    休憩終了

    昼礼までの準備を行い、午後も良いスタートが切れるよう準備。
  • 15:45

    昼礼

    昼礼参加、本部午後の業務確認。午前中の業務進捗確認。スケジュール確認と各種会議や求人問い合わせ状況の確認。
  • 16:00

    求職者連絡、面接、学校訪問、各種打ち合わせ

    求職者様との面接ではできるだけ本心を深ぼり、その方の人生の分岐点になれるような時間を心がけ、よい気持ちの状態で入社したいと思っていただけるよう行っている。
  • 20:00

    翌日準備・退勤

    全業務精査、翌日のスケジュール確認、明日がより良い一日になるようスタッフとコミュニケーションを行い、滞っているものがあれば助け合いができるよう翌日のフローとスキームをたて、実施に向け準備。
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